SASB 準則五大面向當中的人力資本(Human Capital)，針對其中一項 ESG 議題：勞工關係(Labor Practices)，下列描述何者正確？

SASB 人力資本面向下的勞工關係議題,(A) 正確:涵蓋最低工資與福利規定,這些會影響企業吸引、留任與激勵員工的能力。SASB 把永續議題歸為環境、社會資本、人力資本、商業模式與創新、領導與治理五大面向,人力資本項下再分勞工關係、員工健康與安全、員工敬業多元與包容等議題,關注的重點是這些因素如何牽動企業的財務績效。(B) 錯在說不含遵守勞動法與國際公認規範;(C) 童工與強迫勞動的保護本就在議題範圍內;(D) 結社自由與工會關係同屬此議題,並非無法處理。