家族憲章與家族辦公室第 6 期 · No.33

下列家族何者於企業內部設立一個「部門」,同時治理企業與家族,其前身為秘書室,後來改為結構調整本部,接著又更名為戰略企劃室?

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正確答案:(C) 韓國三星集團家族

題述是嵌入式家族辦公室的典型樣貌——不另設獨立法人,而在集團內部設一個部門,同時處理企業決策與家族持股、接班安排。韓國三星集團正是代表:早期的秘書室在亞洲金融風暴後改組為結構調整本部,之後更名為戰略企劃室,長期扮演集團控制塔與家族治理中樞,選(C)。(A)新加坡李氏家族並非以企業內部部門治理著稱;(B)香港李錦記家族走的是家族委員會加獨立家族辦公室路線,重點在家族憲法與價值觀傳承;(D)美國皮特卡恩家族則是把自家單一家族辦公室對外開放,成為聯合家族辦公室的著名先例。

內容更新:2026-07-27 · 答案以官方公布解答為準

題目來源:台灣金融研訓院(金研院)受中華民國信託業商業同業公會委託辦理公布之《家族信託規劃顧問師資格測驗——第一節》第 6 期官方試題,官方以 PDF 形式公布試題與解答。本站將其整理為結構化網頁並附 AI 白話詳解;答案一律以官方公布之解答為準,如發現疑義,請附本頁網址來信 support@haopass.com,我們會查證更正。 → 前往官方考試頁查證

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