財富管理業務查核第 49 期 · No.36
銀行辦理財富管理業務應訂定內線交易及利益衝突之防範機制,下列敘述何者錯誤?
看正解與 AI 白話詳解
正確答案:(C) 薪酬制度應以佣金多寡為唯一考量
薪酬制度若以佣金多寡為唯一考量,會誘使理財人員為衝業績推介不適合客戶的商品,正是利益衝突防範要避免的情形,故 (C) 錯誤。(A) 收受禮品或招待應申報、(B) 推介商品不得以佣金為考量、(D) 不得期約或收受不當金錢,皆為正確規範。
內容更新:2026-07-17 · 答案以官方公布解答為準
正確答案:(C) 薪酬制度應以佣金多寡為唯一考量
薪酬制度若以佣金多寡為唯一考量,會誘使理財人員為衝業績推介不適合客戶的商品,正是利益衝突防範要避免的情形,故 (C) 錯誤。(A) 收受禮品或招待應申報、(B) 推介商品不得以佣金為考量、(D) 不得期約或收受不當金錢,皆為正確規範。
內容更新:2026-07-17 · 答案以官方公布解答為準
題目來源:財團法人台灣金融研訓院(金研院,TABF)公布之《銀行內部控制與內部稽核測驗(消費金融)——銀行內部控制與內部稽核》第 49 期官方試題,官方以 PDF 形式公布試題與解答。本站將其整理為結構化網頁並附 AI 白話詳解;答案一律以官方公布之解答為準,如發現疑義,請附本頁網址來信 support@haopass.com,我們會查證更正。 → 前往官方考試頁查證